|
|
|||||||||||
TETAP-3101 ORGANISAATIOKÄYTTÄYTYMINEN JA JOHTAJUUS, 4 op
|
Opintojakson vastuuhenkilö
Hannu Vanharanta
Opettajat
Hannu Vanharanta
Toteutuskerrat
| Periodi 1 | Periodi 2 | Periodi 3 | Periodi 4 | Kesä | |
| Luento | - | - | 5 h/vko | - | - |
| Harjoitustyö | - | - | 12 h/per | - | - |
| Tentti | |||||
Tavoitteet
Opintojakson tarkoituksena on antaa perustiedot organisaatiokäyttäytymisestä ja lähijohtamisesta. Organisaatiokäyttäytymisen viitekehykset, organisaation rakenteet ja prosessit, organisaatiokulttuuri yksilö/ryhmä, johtamisen historia, johtajuus, kokonaisvaltainen ihmiskäsitys.
Suoritusvaatimukset
Hyväksytysti suoritettu tentti ja harjoitustyö
Opintojakson arviointikriteerit
Oppimateriaali
| Tyyppi | Nimi | Tekijä | ISBN | URL | Painos,saatavuus... | Tenttimateriaali | Kieli |
| Kirja | Organisaatiokäyttäytyminen | P. Juuti | 951-1-20903-5 | 2006 | Kyllä | Suomi | |
| Kirja | Työyhteisö muutosmurroksessa | M. Ylikoski | Kyllä | Suomi | |||
| Kirja | Henkilöstövoimavarojen johtaminen | J. Kauhanen | 951-0-31347-5 | 2006 | Kyllä | Suomi | |
| Luentokalvot | Kyllä | ||||||
| Tutkimus | Kyllä |
Esitiedot
| Tunnus | Nimi | OP | P/S |
| TETAP-1100 | TETAP-1100 Teollisuustalouden peruskurssi | 5 | Suositeltava |
Esitietoketju (Vaatii kirjautumisen TTY Intranetiin)
Huomautuksia
Opintojaksokorvaavuus
TETAP-3100 Organisaatiokäyttäytyminen ja johtajuus
| Viimeksi muokattu | 29.06.2007 |
| Muokkaaja | Tiina Suominen |