|
|
|||||||||||||||||
Opinto-opas 2010-2011
TITA-4300 Tietotyön johtaminen, 4 op
|
Vastuuhenkilö
Jussi Okkonen
Opetus
| Opetusmuoto | P1 | P2 | P3 | P4 | Kesä | Toteutuskerrat | Luentoajat ja -paikat |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Suoritusvaatimukset
Luennot, OLO-harjoitukset ja essee
Osasuoritusten pitää liittyä samaan toteutuskertaan
Opetukseen ja oppimiseen liittyvät periaatteet ja lähtökohdat
-
Osaamistavoitteet
Kurssilla opiskelija syventyy asiantuntijaorganisaation ominaisuuksiin ja asiantuntijoiden johtamiseen. Pääpaino on tietämyspohjaisen organisaation johtamisessa, osaamisen johtamisen problematiikassa ja johtamismenetelmissä.
Sisältö
| Sisältö | Ydinaines | Täydentävä tietämys | Erityistietämys |
| 1. | organisaatio, resurssipohjainen yrityskuva | organisaation merkitys asiantuntijatyössä | post-moderni organisaatioajattelu |
| 2. | mittaaminen johtamisen keinona | suorituskyvyn mittaaminen asiantuntijatyökontekstissa | mittaaminen osana tavoitejohtamista |
| 3. | osaamisen hallinnan prosessi/sykli | osaamisen johtaminen asiantuntijaorganisaatiossa | eri henkilöiden organisaatioroolit osaamisen johtamisessa |
| 4. | suhteellinen ja absoluuttinen kompetenssi | ||
| 5. | tietämyspohjaisten resurssien jako | toiminnan teoria |
Esitietoketju (Vaatii kirjautumisen POPiin)
Vastaavuudet
| Opintojakso | Vastaa opintojaksoa | Selite |
|
|
|
|
|
|
|
Lisätiedot
Soveltuu jatko-opinnoiksi
Tarkempia tietoja toteutuskerroittain
| Toteutus | Kuvaus | Opetusmuodot | Toteutustapa |