Opintojakson tavoitteena on, että opiskelijat
- osaavat selostaa sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän rakenteet ja toimintakäytännöt, lähijohtajan toimenkuvan ja vastuut, moniammatillisten tiimien toiminnan perusteet ja johtamiskäytännöt, lähijohtamisen merkityksen työntekijöiden hyvinvoinnin näkökulmasta, vuorovaikutuksen ja viestinnän merkityksen lähijohtamisessa ja perustella johtajuuden jatkuvan kehittämisen tarpeellisuuden
- osaavat myös soveltaa oppimaansa lähiesimiehenä toimiessaan.
Opintojakso toteutetaan joka toinen vuosi, seuraavan kerran lkv 2013-2014.