Kurssi toteutetaan joka toinen lukuvuosi 4. opetusperiodilla. Se on avoinna logopedian, psykologian, sosiaalipolitiikan ja sosiaalityön opiskelijoille sekä hoitotieteen, terveystieteen ja varhaiskasvatuksen opiskelijoille (7 opiskelijaa/ oppiaine).
Osaamistavoitteet
Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa selostaa sosiaali-ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän rakenteet ja toimitnakäytännöt, lähijohtajan toimenkuvan ja vastuut sekä moniammatillisten tiimien toiminnan perusteet ja johtamiskäytännöt. Hän osaa arvioida lähijohtamisen merkitystä työntekijöiden hyvinvoinnin näkökulmasta ja vuorovaikutuksen ja viestinän merkitystä johtamisessa. Opiskelija osaa perustella johtajuuden jatkuvan kehittämisen tarpeellisuuden ja sovaltaa oppimaansa lähiesimiehenä toimiessaan.
Sisältö
Lähijohtamisen tieto- ja taitoperusta, hyvä henkilöstöpolitiikka, moniammatillisten työryhmien johtaminen, henkilöstön työhyvinvointi, alaistaidot ja lähiesimiehen rooli asiantuntijaorganisaatiossa, johtamisen vuorovaikutus ja viestintä, sosiaali-ja terveydenhuollon palvelujärjestelmä ja kilpailuttaminen sosiaali- ja terveydenhuollossa