Opinto-opas 2008-2009
Jatko

Perus Pori KV Jatko Avoin

|Tutkinnot|     |Opintokokonaisuudet|     |Opintojaksot|    

Opinto-opas 2008-2009

TETA-5110 Strateginen henkilöstövoimavarojen johtaminen, 5 op
Strategic Human Resource Management

Opintojakson vastuuhenkilö

Ulla Niemi-Ylänen

Toteutuskerrat

  Luentoajat ja -paikat Kohderyhmä, jolle suositellaan
Toteutus 1


Per 2 :
Perjantai 12 - 14, FB118

 
DI-Opiskelijat
Jatko-opiskelijat  


Suoritusvaatimukset

Opintojakson suoritusvaatimuksena on hyväksytty tentti kirjallisuudesta ja artikkelipaketista. Artikkelikokoelma on voimassa yhden lukuvuoden kerrallaan ja se tulee syksyllä myyntiin Indecsiin K1726. Tenttiin valmistautumista varten annetaan noin 40 kysymyksen englannin kielinen kokoelma. Tentissä voi vastata suomeksi tai englanniksi. Tenttitilaisuuksia on neljä lukuvuoden aikana.

Opetukseen ja oppimiseen liittyvät periaatteet ja lähtökohdat

-

Tavoitteet

Kurssin tavoitteena on syventää opiskelijoiden ymmärrystä strategisen henkilöstövoimavarojen johtamisen (SHRM) alueella perehtymällä itsenäisesti SHRM:n nykysuuntauksiin.

Sisältö

Sisältöalue Ydinaines Täydentävä tietämys Erityistietämys
1. Kokonaisnäkemys henkilöstöjohtamisen kentästä     
2. Syventävää tietoutta henkilöstöfunktion eri sisältölohkoista     


Opintojakson arvostelu

Arviointi opintojaksolla perustuu kirjalliseen tenttiin.

Arvosteluasteikko:

Opintojaksolla käytetään numeerista arviointiasteikkoa (1-5)

Oppimateriaali

Tyyppi Nimi Tekijä ISBN URL Painos,saatavuus... Tenttimateriaali Kieli
Kirja   Human Resource Champions   Ulrich, David       HBS Press 1997      Englanti  
Kirja   Strategic Human Resource Management. A General Managerial Approach   Greer, Charles R.       2nd edition. Prentice Hall 2001.      Englanti  
Muu kirjallisuus   Artikkelikokoelma         Indecs myy      Englanti  


Esitietovaatimukset

Opintojakso P/S
TETA-1010 Teollisuustalouden perusteet Pakollinen  
TETA-1100 Yritysorganisaatiot ja ihmisten johtaminen Pakollinen  
TETA-2100 Johtajuus ja henkilöstövoimavarat Pakollinen  

Esitietoketju (Vaatii kirjautumisen POPiin)

Vastaavuudet

Opintojakso Vastaa opintojaksoa  Selite 
TETA-5110 Strateginen henkilöstövoimavarojen johtaminen, 5 op 2907030 Strateginen henkilöstövoimavarojen johtaminen, 3 ov  
TETA-5110 Strateginen henkilöstövoimavarojen johtaminen, 5 op TETA-5116 Strategic Human Resource Management, 5 op Vastaavuus 1 = 1  

Lisätietoja

Kurssilla järjestetään lähiopetusta (2 x 2h) sekä 2. että 4. periodilla. Tilaisuuksissa käsitellään pienryhmissä caseja Greerin kirjasta. Tilaisuudet pidetään englannin kielellä. Tilaisuuksiin osallistuminen on vapaaehtoista. Kurssin suoritusvaatimuksena on hyväksytty tentti.

Tarkempia tietoja toteutuskerroittain

  Kuvaus Opetusmuodot Toteutustapa
Toteutus 1   Luennot
   
Lähiopetus: 0 %
Etäopetus: 0 %
Itseopiskelu: 0 %  


Viimeksi muokattu04.06.2009
MuokkaajaUlla Niemi-Ylänen