General Executive MBA Tampere - GEMBA Tampere

Tampereella toteutettava General Executive MBA on yksi yliopiston huippuosaamiseen perustuvan EMBA Tampere -tuoteperheen ohjelmista, jossa tutkittu tieto ja johtamisen käytännöt kohtaavat.

Ohjelmassa keskitytään johtamisen strategisiin osa-alueisiin:

• tulevaisuuden ennakointiin
• uusiin teknologioihin ja innovaatioihin
• tietojohtamiseen
• talousjohtamiseen
• myynnin, markkinoinnin ja asiakkuuksien johtamiseen
• ihmisten johtamiseen ja viestintään

Miksi General Executive MBA Tampere (GEMBA)?

1. Soveltuu kaikille toimialoille
2. Tarjoaa sinulle laajan johtajien ja muiden avainhenkilöiden verkoston
3. Koulutus yhdistää tutkitun tiedon ja johtamisen käytännöt 
4. Mahdollistaa keskittymisen oman organisaation kehittämiseen
5. Kehityt oman itsesi ja organisaatiosi johtamisessa

Opintojen suorittaminen

Ohjelma on laajuudeltaan 80 opintopistettä (op) ja sen suorittaminen työn ohella kestää noin 2,5 vuotta.

Koulutus sisältää

• Yhteiset opinnot 50 op
• Ulkomaan opintojakso 10 op
• EMBA-kehittämistehtävä 20 op

Koulutuksen teemat

1. Strateginen johtaminen ja ennakointi, 7 päivää (10 op)
2. Tietojohtaminen, 5 päivää (6 op)
3. Oman johtajuuden kehittäminen, 4 päivää (4 op)
4. Talouden johtaminen, 5 päivää (6 op)
5. Johtamisviestintä, 5 päivää (6 op)
6. Myynnin, markkinoinnin ja asiakkuuksien johtaminen, 5 päivää (6 op)
7. Valmentava johtaminen, 5 päivää (6 op)
8. Uudistuminen ja innovaatiot, 5 päivää (6 op)

Kohderyhmä

General EMBA -ohjelma on tarkoitettu yritysten ja julkishallinnon ylimmälle johdolle ja muille avainhenkilöille.

Esitietovaatimukset

Osallistujavalinnassa arvostamme

• ylempää korkeakoulututkintoa 
• 3-5 vuoden johtamiskokemusta 
• koulutuksen strategista merkitystä yritykselle
• henkilön strategista asemaa yrityksessä
• henkilön halua itsensä ja organisaationsa kehittämiseen
• suullista ja kirjallista liikkeenjohdon englannin kielen taitoa.

Ohjelma (muutokset mahdollisia)

Ohjelman avaus ja orientaatio, 6.11.2025  
Käydään läpi ohjelman sisältö sekä käytännön järjestelyt.

Strateginen johtaminen ja ennakointi, 11/2025 - 2/2026
•    toimintaympäristön muutokset ja tulevaisuusajattelu
•    strategiaprosessi
•    liiketoiminta-ajattelu ja johtamismallit

Tietojohtaminen, 4-6/2026
•    uuden tiedon luominen ja jalostaminen kilpailueduksi
•    järjestelmien ja teknologioiden hyödyntäminen
•    aineettoman pääoman johtaminen

Oman johtajuuden kehittäminen ja yksilöcoaching, 4 päivää/2026
•    Itsetuntemuksen, tilannetajun ja kulttuuriymmärryksen syventäminen
•    valmentavan johtamisotteen vahvistaminen
•    omien ajatusten ja haasteiden luottamuksellinen sparraaminen

Talouden johtaminen, 9-10/2026
•    lyhyen ja pitkän aikavälin talousohjaus
•    talouden tunnusluvut ja analysointi
•    investoinnit ja rahoitusmarkkinat

Johtamisviestintä, 1-2/2027
•    Organisaatiokulttuurit ja sisäinen viestintä
•    Strategian tarinallistaminen
•    Ulkoinen viestintä
•    Dialogisuus johtamisessa

Myynnin, markkinoinnin ja asiakkuuksien johtaminen, 3-5/2027
•    monikanavainen markkinointi
•    alustatalous ja markkinapaikat
•    asiakaslupaus, asiakaskokemus ja asiakasarvo
•    brändin ja myynnin johtaminen

Ulkomaan opintojakso, 8-10 päivää 9/2027
•    yritys- ja organisaatiovierailut kohdemaassa

Valmentava johtaminen, 10-12/2027
•    ihmisten johtaminen ja osaamisen kehittäminen
•    vastuullisuus
•    sidosryhmäjohtaminen

Uudistuminen ja innovaatiot, 1-3/2028
•    innovaatiot ja elinkaariajattelu
•    markkinoiden evoluutio ja muuttuva kilpailu
•    liiketoiminnan uudistaminen vs. kehittäminen 
•    muutoksen johtaminen

Lisäksi 3 kehittämistehtävän seminaaripäivää 12/2026, 5/2027 ja 3/2028.

Päätöstilaisuus 16.6.2028
Oikeudet muutoksiin pidätetään.

Tämä koulutus on yksi EMBA Tampere –tuoteperheen EMBA-ohjelmista. Tuoteperheen johtamisohjelmat tarjoavat aktiivisen ja monialaisen oppimisympäristön johtajana kehittymiseen ja organisaation johtamiseen. Tutustu muihin EMBA-ohjelmiimme.