Kasva esihenkilöksi
Laajuus
5 opintopistettäHakuaika
Hinta
Kaupunki
Opetuksessa käytettävät kielet
Koulutusala
Järjestävä yksikkö
Opintojen taso
Asiantuntijasta esihenkilöksi
Onko sinulla edessäsi ensimmäinen tehtävä esihenkilönä, tiiminvetäjänä tai projektipäällikkönä? Pohditko, miten voisit olla tiimillesi sekä motivointi että inspiraation lähde?
Kasva esihenkilöksi on suunniteltu juuri sinulle, joka haluat kasvaa roolissasi ja tukea alaisiasi heidän menestyksessään. Matkamme aikana sukellamme syvälle johtamisen ytimeen, opimme tunnistamaan työympäristömme vivahteet, terävöitämme johtajuusfilosofiaamme ja muovaamme vaikuttamisen strategioitamme.
Kasva esihenkilöksi -koulutus koostuu
- kolmesta yhden päivän kestävästä lähikoulutusjaksosta
- jaksoja syventävistä henkilökohtaisista pohdintatehtävistä
- vertaistuesta lähikoulutusjaksoilla.
Koko valmennuksen ytimessä on teorioiden muuntaminen käytännön johtamistaidoiksi ja oman kehityspolkusi luominen ja toteuttaminen. Se tarjoaa sinulle juuri ne taidot ja työkalut, joita tarvitset johtajuuden matkallasi.
Koulutuksen hyödyt
- Vuorovaikutustaitojen hiominen
Valmennuksessa keskitytään vuorovaikutustaitojen parantamiseen. Näitä taitoja tarvitset päivittäisessä työssäsi tiimin jäsenten kanssa ja muiden menestyksen mahdollistamiseksi. - Valmentava ote
Kasva esihenkilöksi auttaa sinua omaksumaan valmentavan otteen. Tämä tarkoittaa kykyä tukea ja ohjata tiimin jäseniä heidän omalla polullaan. - Toimintaympäristön ja kulttuurin ymmärtäminen
Valmennus tarjoaa avaimet esihenkilötyön toimintaympäristön ja organisaatiokulttuurin ymmärtämiseen. Tämä auttaa sinua navigoimaan johtajuuden haasteissa. - Suhde- ja vaikuttamistaitojen kehittäminen
Koulutus auttaa sinua kehittämään suhde- ja vaikuttamistaitoja. Näitä taitoja tarvitset yhteistyössä muiden kanssa ja päätöksenteossa. - Jatkuva oppiminen ja kehittyminen
Tavoitteenasi on rakentaa itsellesi tie, joka kulkee läpi valmennuksen teemojen. Koulutus tarjoaa sinulle mahdollisuuden jatkuvaan oppimiseen ja kehittymiseen. - Yhteisö uuden polven johtajille
Kokeneille esihenkilöille, jotka haluavat päivittää johtamistaitojaan tai löytää uutta inspiraatiota, koulutus tarjoaa ainutlaatuisen tilaisuuden oppia yhdessä muiden uuden polven johtajien kanssa.
Koulutuksessa opiskelu
Koulutus koostuu kolmesta yhden päivän mittaisesta lähikoulutusjaksosta. Teemoina ovat: työyhteisön kehittäminen, esihenkilö viestijänä ja esihenkilön vastuut. Lisäksi jokaiseen lähiopetusjaksoon kuulu omaan työhön liittyvä pohditatehtävä.
Voit valita jokaisesta teemasta omaan kalenteriisi sopivan ajankohdan alla olevasta listauksesta. Voit ilmoittautua mukaan koska vaan, sillä koulutukseen on jatkuva haku. Koulutus tapahtuu ajankohdasta riippuen lähiopetuksena joko Tampereella tai Porissa.
Ilmoittautumisen jälkeen sinulla on 1 vuosi aikaa suorittaa kaikki 3 teemaa. Päivitämme tälle sivulle teemojen tulevat toteutusajankohdat.
Työyhteisön johtaminen
- 31.10.2024 Pori
- 14.4.2025 Tampere
Esihenkilö viestijänä
- 23.1.2025 Tampere
- 6.3.2025 Pori
Esihenkilön vastuut
- 15.5.2025 Pori
- 17.9.2025 Tampere
Kohderyhmä
Kasva esihenkilöksi -koulutus on suunniteltu uudelle esihenkilölle, tiiminvetäjälle tai projektipäällikölle.
Koulutus sopii erittäin hyvin myös kaikille, jotka päivittää johtamistaitojaan tai löytää uutta inspiraatiota. Koulutuksessa saat ainutlaatuisen tilaisuuden oppia yhdessä uuden polven johtajien kanssa.
Kysy meiltä lisää
Anna-Maria Moisio-Varpela
asiakkuuspäällikköJaana Roschier
koulutusasiantuntijaKatri Sillanpää
asiantuntija, jatkuva oppiminenSinua voisi kiinnostaa seuraavat johtamisen ja esihenkilötyön koulutukset
Osaamisen kehittäjät -uutiskirje ja podcast
Haluatko kuulla toiminnastamme, uusista koulutuksista, tapahtumista sekä hankkeista? Tai kuunnella korkeakouluyhteisön ja työelämän eri aiheiden asiantuntijoiden haastatteluita?